Verstärkung aus Europas Osten

Ukrainische Flüchtlinge können ohne Visum nach Deutschland einreisen. Ein kompliziertes und langwieriges Asylverfahren müssen sie nicht durchlaufen, sie erhalten über die zuständigen Ausländerbehörden automatisch einen Aufenthaltsstatus. Dieser gilt zunächst für ein Jahr und ist derzeit auf maximal drei Jahre verlängerbar.

Der Aufenthaltsstatus beinhaltet die Erlaubnis zu einer Beschäftigung oder Ausbildung, sofern der Eintrag „Erwerbstätigkeit erlaubt“ im vorläufigen Dokument, der sogenannten Fiktionsbescheinigung, über das Aufenthaltsrecht nach Paragraf 24 Absatz 1 beziehungsweise eine Aufenthaltserlaubnis mit dem Eintrag vorliegt. Zu beachten ist, dass es in einigen Berufen berufsrechtliche Zugangsbeschränkungen gibt. Diese gelten zum Beispiel für Ärzte, Lehrer und Erzieher.

Eine offizielle Anerkennung der beruflichen Qualifikation ist nur dann erforderlich, wenn die Beschäftigung von Personen mit einem reglementierten Beruf (z.B. Ärzte, Architekten und Lehrer) vorgesehen ist. Weitere Informationen zur Berufsanerkennung finden sich auf dem Informationsportal der Bundesregierung zur Anerkennung ausländischer Berufsqualifikationen oder beim Netzwerk Integration durch Qualifizierung.

Die Agentur für Arbeit kann in dieser Situation mit Maßnahmen zur beruflichen Eingliederung in Form von Lehrgängen oder Coachings unterstützen. Sind die Deutschkenntnisse nicht ausreichend, sind Berufssprachkurse möglich. Die Antragstellung erfolgt beim Bundesamt für Migration und Flüchtlinge.

Im Rahmen der Anerkennungsberatung bieten die Industrie- und Handelskammern sowie die Handwerkskammern einen Erstberatungs-Check an. Dieser soll es potenziellen Arbeitgebern erleichtern, die Qualifikationen und Einsatzmöglichkeiten der Bewerber im Einstellungsprozess zu beurteilen. Bei Interesse wenden Sie sich bitte an die für Sie zuständige Kammer.

Ein Führerschein ist in vielen Branchen Voraussetzung für eine Anstellung. Ausländer aus Nicht-EU-Staaten mit Wohnsitz in Deutschland dürfen mit der Fahrerlaubnis aus ihrem Heimatland nur sechs Monate fahren. Danach benötigen sie einen in Deutschland ausgestellten Führerschein. Das könnte sich aber bald ändern, denn die EU-Kommission plant die europaweite Anerkennung von Führerscheinen aus der Ukraine. Das geht aus einer Antwort der Bundesregierung auf eine Frage der fluchtpolitischen Sprecherin der Linken hervor. Darin heißt es: „Die EU-Kommission plant ein Straßenverkehrsabkommen mit der Ukraine, das unter anderem die vorübergehende Anerkennung von Führerscheinen und Befähigungsnachweisen für den Gütertransport vorsehen soll.“

Ja, das dürfen sie. Auch hier gilt: Der Eintrag „Erwerbstätigkeit erlaubt“ muss in den genannten Dokumenten vorliegen. Weitere Infos gibt es bei der Minijob-Zentrale.

Geflüchtete aus der Ukraine dürfen auch freiberuflich arbeiten, sofern sie die branchenspezifischen Regelungen beachten.

Ja, der allgemeine Mindestlohn gilt in Deutschland grundsätzlich für alle Arbeitnehmer.

Ja, deren Vergabe wird beim Bundeszentralamt für Steuern automatisch angestoßen, wenn sich die Geflüchteten bei der zuständigen Meldebehörde anmelden. Liegt die Identifikationsnummer noch nicht vor, können Arbeitgeber bis zu drei Monate lang die voraussichtlichen Lohnsteuerabzugsmerkmale anwenden.

Wird eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung aufgenommen, ist eine Krankenversicherung notwendig. Bei der Sozialversicherung gelten ebenfalls die Regeln, die bei deutschen Beschäftigten Anwendung finden.

Sogenannte Willkommenslotsen unterstützen Unternehmen bei der Besetzung offener Ausbildungs- und Arbeitsstellen mit Geflüchteten. Sie sind in den Kammern und weiteren Organisationen der Wirtschaft angesiedelt und erarbeiten gemeinsam mit Ihnen ein Anforderungsprofil, übernehmen die Suche und schlagen geeignete Bewerber vor. Das „Netzwerk Unternehmen integrieren“ unterstützt Betriebe aller Größen, Branchen und Regionen, die geflüchtete Menschen beschäftigen wollen.